4 nejdůležitější legislativní novinky pro rok 2026

Rok 2026 bude pro české právo zásadní. Do účinnosti vstupuje několik velkých novel, které ovlivní každého – od rodičů řešících rozvod, přes zaměstnance a zaměstnavatele až po školy a podnikatele.
Zjistěte přehledně, co se mění a jaké dopady mohou mít nové zákony v praxi.

1. Velká novela rodinného práva: jednodušší rozvod a větší důraz na dohodu

1. ledna 2026 začala platit největší změna rodinného práva za poslední roky.
Zavádí se tzv. smluvený rozvod, který zjednoduší celý proces, pokud se manželé dokáží dohodnout.

• manželé už nebudou muset prokazovat, že spolu nežijí déle než 6 měsíců,
• soud nebude zkoumat příčiny rozvratu, pokud oba s rozvodem souhlasí,
• mění se i výše poplatku – soudní poplatek činí 2 000 Kč při smluveném rozvodu (rozvod dohodou) a při sporném rozvodu 5 000 Kč. Pokud se ale manželé dohodnou během řízení, částka 3 000 Kč se jim vrátí.

Nově se také spojuje řízení o rozvodu a péči o děti – rozhodovat bude jeden soud, takže rozvod bude rychlejší a přehlednější.

Další změny:

• ruší se označení „střídavá“, „výlučná“ nebo „společná“ péče – soud nově stanoví, v jakém rozsahu se každý z rodičů o dítě stará,
• nově se upravuje i tzv. nepřímý styk (např. přes videohovor nebo telefon), o jehož rozsahu může nyní rozhodnout i soud,
• pokud se rodiče dohodnou, nebude nutná účast kolizního opatrovníka,
• zákon nově zakazuje fyzické trestání dětí,
• umožňuje také postoupit pohledávku na výživném – např. agentuře, která vymáhá dlužné alimenty.

💡 V praxi to znamená: Rozvody budou rychlejší, méně konfliktní a přívětivější k dětem.

2. Zaměstnání a podpora v nezaměstnanosti: víc peněz i méně papírování

🔹 Vyšší podpora v nezaměstnanosti

Ruší se dosavadní krácení podpory při dobrovolném odchodu ze zaměstnání.
Nově uchazeči do 52 let získají:

• první 3 měsíce 80 % průměrného čistého výdělku z posledního zaměstnání,
• další 3 měsíce podpora ve výši 50 %,
• po zbývající dobu podpora ve výši 40 %.

💡 V praxi: lidé, kteří odcházejí z práce sami, už nebudou mít nižší podporu.

🔹 Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatele (JMHZ)

Od 1. dubna 2026 začne platit nový systém JMHZ, který nahradí zhruba 25 různých hlášení, jež firmy musely každý měsíc odevzdávat různým institucím.

💡 Cíl: méně administrativy, přehlednější komunikace se státem.

3. Novela trestního zákoníku: méně vězení, více peněžitých trestů

Od 1. ledna 2026 (dále pak od 1. července 2026 a od 1. ledna 2027) začala platit rozsáhlá novela trestního zákoníku.

Zaměřuje se na efektivnější trestání a snížení přetížení věznic.

Hlavní novinky:

• větší využívání peněžitých trestů – bude možné je ukládat u většiny trestných činů, pokud to povaha věci umožňuje,
• nižší tresty pro opakované drobné krádeže – ruší se přísnější recidiva, soudy tak budou moci ukládat kratší nepodmíněné tresty místo dlouhých podmíněných trestů,
• mění se skutková podstata trestného činu zanedbání povinné výživy – nově půjde jen o případy, kdy je oprávněná osoba vystavena nebezpečí nouze,
• nový trestný čin zneužití identity k výrobě pornografie,
• nová komplexnější úprava v oblasti drogové kriminality, která rozlišuje výrobu a zpracování omamných látek.

💡 V praxi: soudy budou mít větší flexibilitu a možnost uložit tresty, které dávají větší smysl, než dlouhé podmínky.

4.  Školství: nové financování a slučování malých škol

Novela školského zákona přináší několik zásadních změn.

🔹 Financování škol

Stát bude nově hradit pouze pedagogickou práci, zatímco obce nebo kraje zaplatí nepedagogické pracovníky (např. školníky, kuchařky, administrativu).
Podpůrné profese typu psycholog či speciální pedagog zůstanou financovány ze státního rozpočtu.

🔹 Minimální počet žáků a slučování škol

Každá obec, která zřizuje mateřskou, základní nebo střední školu, bude muset zajistit, že škola má alespoň 180 dětí jednou za tři roky (k 30. září).
Pokud ne, obec bude muset školy sloučit.
Tato povinnost se netýká obcí, které zřizují jen jednu školu.

🔹 Další novinky

• ruší se povinnost převádět slovní hodnocení na známky při přestupu,
• umožní se kombinovaná výuka s distančními prvky na SŠ, konzervatořích a VOŠ,
• absolventi konzervatoří v období od 27.7.1995 do 31.12.2004 budou moci používat označení „diplomovaný specialista“.

💡 V praxi: školy dostanou více svobody, ale také větší odpovědnost za efektivní provoz a organizaci.

Závěrem: rok změn, které přinášejí zjednodušení i větší odpovědnost

Změny v roce 2026 zasahují rodiny, firmy i školy. Společným cílem všech novel je zjednodušení procesů, méně byrokracie a větší důraz na odpovědnost jednotlivců.

Ať už jste podnikatel, zaměstnavatel nebo rodič, vyplatí se zkontrolovat, zda jste na změny připravení a zda máte vše v pořádku.

👉 V AZ LEGAL vám s tím rádi pomůžeme – vysvětlíme, jak se změny dotknou právě vás, jak se na ně včas připravit a vypracujeme pro vás i potřebnou dokumentaci.