Dohoda o odpovědnosti k ochraně hodnot svěřených zaměstnanci

Pracují Vaši zaměstnanci s finančními prostředky? Chcete, aby za svěřené prostředky nesli odpovědnost? Uzavřete si nimi dohodu o odpovědnosti za ztrátu svěřených věcí. Jedině tak si ušetříte problémy s možnou finanční ztrátou, které byste byli vystaveni v případě, že zaměstnanci nebudou za ztrátu svěřených věcí odpovědni.

Dohoda o odpovědnosti Vám pomůže eliminovat rizika, pokud zaměstnáváte zaměstnance, kteří pracují s penězi nebo s jiným hodnotným majetkem zaměstnavatele. Vždy je důležité dbát na to, aby taková dohoda obsahovala všechny nezbytné náležitosti a byla tedy vymahatelná, pokud se opravdu něco stane. Dohodu o odpovědnosti je možné uzvařít v podstatě k jakémukoliv typu pracovního poměru (pracovní smlouva na hlavní pracovní poměr, dohoda o provedení práce apod.).

Kontaktujte nás a my Vám dohodu o odpovědnosti k ochraně hodnot svěřených zaměstnanci připravíme na míru tak, abyste měli před finančním poškozením ze strany zaměstnanců co nejvyšší ochranu.

• pomoc při zhodnocení rizik ze strany Vašich zaměstnanců
• definice svěřených hodnot
• vypracování dohody o odpovědnosti k ochraně hodnot svěřených zaměstnanci