Pracovní smlouva

Přijímáte do Vaší firmy nové zaměstnance nebo chcete se stávajícími podepsat novou pracovní smlouvu? Při uzavírání pracovněprávních vztahů je důležité mít kvalitní pracovní smlouvu, která zaměstnavatele chrání v případných sporech se zaměstnancem.

V případě, že taková pracovní smlouva není správně připravena, mohou se případné spory se zaměstnancem otočit proti zaměstnavateli a ještě mu může hrozit pokuta za porušení pracovněprávních předpisů.

Pracovní smlouva tak musí vždy odpovídat aktuální pracovněprávní legislativě, která z velké části více pamatuje na ochranu zaměstanců než zaměstnavatelů. Při přípravě smluv vždy dbáme na to, aby opravdu odpovídala platným zákonům, ale abychom do nich zahrnuli co nejvyšší ochranu pro zaměstnavatele.

V případě zájmu Vám pracovní smlouvu připravíme na míru podle specifikace pracovní pozice. Také Vám můžeme vytvořit mzdový výměr, interní předpisy a další pracovněprávní dokumentaci.

• kvalitní příprava pracovní smlouvy
• konzultace k pracovněprávním záležitosem a ke specifikované pracovní pozici
• k pracovní smlouvě můžeme připravit samostatný mzdový výměr