Firmy a podnikatelé, Pracovní právo Evropská unie, pracovní právo, transparentní mzdy, zaměstnanci a zaměstnavatelé, změny v odměňování zaměstnanců
Číst více Číst více
Návrat zaměstnance po rodičovské dovolené: na co si musí dát zaměstnavatel pozor
AZ LEGAL, advokátní kancelář2026-02-10T11:23:17+01:00Návrat zaměstnance po rodičovské dovolené může být pro zaměstnavatele právně rizikový. V článku shrnujeme, jaké povinnosti vám zákon ukládá, kdy musíte zaměstnanci vrátit původní pracovní pozici a na co si dát pozor, abyste se vyhnuli zbytečným sporům. Pracovní právo mateřská dovolená, povinnosti zaměstnavatele, pracovní pozice, pracovní právo, práva zaměstnavatele
Číst více
Mohu dostat výpověď během dovolené?
AZ LEGAL, advokátní kancelář2025-07-29T10:52:28+02:00Dovolenou lze považovat za tu příjemnější část roku. Víte ale, jak dovolenou správně čerpat a kdy na ni máte nárok? A je možné, že během dovolené dostanete od zaměstnavatele výpověď? Na tyto otázky odpovídáme v následujícím článku. Pracovní právo dovolená, mateřská dovolená, povinnosti zaměstnavatele, pracovní právo, výpočet dovolené, výpověď, výpověď z pracovního poměru
Číst více
Vánoční bonus: Máte na něj ze zákona nárok?
AZ LEGAL, advokátní kancelář2024-12-02T14:31:11+01:00Blíží se čas Vánoc a s ním i očekávání zasloužených bonusů a odměn. Jak ale zjistit, zda na ně máte skutečně nárok? A co dělat, pokud se zaměstnavatel rozhodne bonus nevyplatit? V našem článku najdete vše, co potřebujete vědět o nárokových a nenárokových složkách mzdy, o právech zaměstnanců při výplatě vánočních prémií a jak se bránit, pokud vám zaměstnavatel odměnu neprávem odepře.
Letní brigáda na dohodu, na co si dát pozor?
AZ LEGAL, advokátní kancelář2024-07-25T10:41:33+02:00Letní měsíce jsou bohaté na dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr, tedy dohody o pracovní činnosti a dohody o provedení práce. V tomto článku si řekneme jaký je rozdíl mezi těmito dohodami a na co si dát pozor při jejich sjednávání. Pracovní právo brigáda, dohoda o pracovní činnosti, dohoda o provedení práce, povinnosti zaměstnavatele, pracovní právo
Číst více
Zaměstnanec vám způsobil škodu. Jak se zachovat?
AZ LEGAL, advokátní kancelář2024-04-25T13:56:32+02:00Kdy může zaměstnavatel požadovat po zaměstnanci náhradu škody a hlavně do jaké výše? Odpověď na tyto otázky, a ještě mnohé další, se dozvíte v tomto článku. Firmy a podnikatelé, Pracovní právo odpovědnost za škodu, odpovědnost za škodu vůči zaměstnavateli, povinnosti zaměstnavatele, pracovní právo, srážka ze mzdy
Číst více
Jak funguje výpovědní doba a odstupné?
AZ LEGAL, advokátní kancelář2024-04-12T11:22:14+02:00Jak je to s plynutím výpovědní doby z pracovního poměru a jak určit výši odstupného? Všechny podrobnosti se dozvíte v následujícím článku. Pracovní právo odstupné, povinnosti zaměstnavatele, pracovní právo, výpověď, výpověď pro nadbytečnost, výpovědní doba
Číst více
Neplatné rozvázání pracovního poměru ze strany zaměstnavatele
AZ LEGAL, advokátní kancelář2024-03-27T14:39:04+01:00Dostali jste výpověď? Nejste si jistí, zda postup zaměstnavatele byl zcela po právu nebo zda nebylo dotčeno vaše právo? V tomto článku se dozvíte, za jakých podmínek se jedná o neplatnou výpověď a jak v takovém případě postupovat.
Jak probíhá kontrola z živnostenského úřadu?
AZ LEGAL, advokátní kancelář2024-03-08T11:40:42+01:00Podnikatelé jsou neustále vystaveni hrozbě kontrol ze strany různých orgánů veřejné správy a jen minimální procento podnikatelů je na tyto kontroly připraveno. My se dnes podíváme na jednu z méně častých, avšak stejně důležitých kontrol, kdy si vás do hledáčku vezme živnostenský úřad. Jak taková kontrola probíhá a lze se na ni připravit? Firmy a podnikatelé, Ochrana podnikání, Pracovní právo kontrola, kontrola živnostenského úřadu, pokuta, povinnosti zaměstnavatele, pracovní právo, zaměstnavatel, živnostenské oprávnění, živnostenský úřad
Číst více